鼓励有识之士回归创业—河南工人日报专访南阳台州商会常务副会长林素琴

  “省政府工作报告中提出要大力支持民营企业发展，落实支持非公有制经济发展的政策措施，保护企业合法权益。报告的指导思想清晰明确，振奋人心。”1月27日，省人大代表林素琴在接受记者采访时说。

  “把河南从产业大省打造成产业强省归根结底离不开人才。”林素琴说，近年来，我省非公有制经济迅猛发展，在满足人们的多样化需要、增加就业、全面创业创新和促进经济发展等方面发挥了不可替代的作用，已经成为我省经济发展的重要组成部分。但与发达地区、发达城市比较，我省民营企业在优秀人才的“引进、培养、留住”等方面还存在着不足和差距，这也严重制约着我省创新型中小民营企业的进一步发展与壮大。未来几年，推动民营企业创新型人才激励、培养以及使用，直接关系到我省非公有制经济发展的方向，影响着我省产业结构调整的水平。

  如何引进、培养、留住人才？林素琴认为，首先政策给予支持并完善机制，优化人才环境，以经济社会发展需求为导向，大力弘扬“工匠精神”，加强民企职业培训教育，鼓励、吸纳民营企业职工积极参与素质提升培训，探索建立以“政府引进、企业出资、社保保障”的模式。对于民营企业发展急需的人才，由企业提出用人申请、以政府名义招录，切实提升大中专毕业生以及专业技术人才到民营企业工作的积极性。对于那些长期在民营企业工作、作出重大贡献的人才给予政府奖励，提升社会知名度和认可度。同时加大宣传，以“大众创业、万众创新”为引领，多鼓励那些在外的优秀人才回归创业创新，投身到非公有制企业的发展洪流中。